辞职押金不退可投诉劳动行政部门。依据《劳动合同法》，用人单位不应收取押金，若收取应退还。拒不退还时，劳动者可向劳动行政部门投诉，以维护自身权益。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响恶劣。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫分情况处理如下 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式包括与用人单位协商、向劳动行政部门投诉、寻求法律援助。首先尝试与用人单位友好协商；若协商无果，可向劳动行政部门投诉；仍无法解决时，可考虑寻求专业法律援助，确保权益得到维护。
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